Feiertage und Brückentage in Bremen

Bremen gehört mit zehn gesetzlichen Feiertagen zu den norddeutschen Ländern mit einer schlanken Feiertagsliste. Der einzige regionale Feiertag ist der Reformationstag.

Die Feiertage im Überblick

Das Feiertagsrecht gilt für das gesamte Land Bremen — die Stadtgemeinden Bremen und Bremerhaven werden gleich behandelt.

Die Brückentag-Hebel

Mit nur einem regionalen Feiertag ist die Planung in Bremen enger als im Süden. Umso wichtiger sind die drei verbleibenden Hebel:

Christi Himmelfahrt — immer ein Donnerstag. Ein Urlaubstag am Freitag ergibt vier freie Tage.

Reformationstag — festes Datum am 31. Oktober. Fällt er auf Dienstag oder Donnerstag, entsteht derselbe Hebel; auf einem Mittwoch ergeben zwei Urlaubstage fünf freie Tage.

Rund Ostern — vier Urlaubstage in der Osterwoche erzeugen zehn zusammenhängende freie Tage. In Ländern mit wenigen regionalen Feiertagen ist das die planerisch wertvollste Konstellation des Jahres.

Norddeutschland im Vergleich

Bremen, Hamburg, Niedersachsen und Schleswig-Holstein haben eine identische Feiertagsliste: neun bundeseinheitliche Tage plus Reformationstag. Für Unternehmen mit Standorten in mehreren norddeutschen Ländern entfällt damit die sonst nötige standortbezogene Differenzierung.

Sobald ein Standort in Mecklenburg-Vorpommern hinzukommt, gilt das nicht mehr — dort kommt der Internationale Frauentag hinzu.

Was für die Verwaltung zählt

Maßgeblich ist die Arbeitsstätte, nicht der Wohnort. Feiertage setzen das Tagessoll auf null, ohne dass ein Minus entsteht; der Ausfall ist nach § 2 EntgFG zu vergüten. Ein Feiertag an einem ohnehin freien Tag bringt keinen Ausgleich.

Arbeit an Feiertagen

§ 9 ArbZG verbietet die Beschäftigung an gesetzlichen Feiertagen; § 10 ArbZG enthält den Ausnahmekatalog — in Bremen praktisch relevant vor allem in Hafenwirtschaft, Logistik, Gastronomie und Gesundheitswesen. Es besteht Anspruch auf einen Ersatzruhetag innerhalb von acht Wochen.

Zuschläge für tatsächlich geleistete Feiertagsarbeit sind unter den Voraussetzungen des § 3b EStG steuerfrei; Voraussetzung ist der Einzelnachweis der Stunden.

Die Angaben beruhen auf dem Feiertagsgesetz des Landes. Änderungen sind vor einer verbindlichen Planung zu prüfen.

Quellen und Rechtsgrundlagen

Gesetze und Verordnungen

• Bremen, Gesetz über die Sonn-, Gedenk- und Feiertage — bestimmt abschließend, welche Tage im Land gesetzliche Feiertage sind; als Landesrecht abrufbar über das Landesrechtsportal des Landes Bremen
• § 9 ArbZG — Sonn- und Feiertagsruhe
• § 10 ArbZG — Ausnahmen von der Sonn- und Feiertagsruhe
• § 11 ArbZG — Ersatzruhetage und Mindestzahl beschäftigungsfreier Sonntage
• § 2 EntgFG — Entgeltfortzahlung an gesetzlichen Feiertagen, Lohnausfallprinzip
• § 3b EStG — Steuerfreiheit der Zuschläge für Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit
• § 7 BUrlG — Urlaubswünsche, dringende betriebliche Belange, Übertragung und Abgeltung

Stand der Auswertung: August 2026. Der Beitrag ersetzt keine Rechtsberatung im Einzelfall.